Планы развития
(Различия между версиями)
Admin (обсуждение | вклад) м (Правки Admin (обсуждение) откачены к версии 172.16.12.142) |
Admin (обсуждение | вклад) (Отмена правки 19102 участника Admin (обсуждение)) |
||
Строка 1: | Строка 1: | ||
+ | {{page_header_nav|Информация о Холдинге|Основная информация о холдинге МИЭЛЬ}} | ||
[[Category:Основная информация о холдинге МИЭЛЬ]] | [[Category:Основная информация о холдинге МИЭЛЬ]] | ||
+ | {{Page_highlight| | ||
+ | '''Стратегическая цель [http://holding.miel.ru/ Холдинга]''' - '''повышение''' {{Page_extlnk|ru.wp|Капитализация|капитализации}} '''через''' {{Page_extlnk|ru.wp|Интеллект|интеллектуальное}} '''и''' {{Page_extlnk|ru.wp|Инновация|инновационное}} {{Page_extlnk|ru.wp|Лидерство|лидерство}} '''на''' {{Page_extlnk|ru.wp|Рынок_недвижимости|рынке недвижимости}}. | ||
+ | }} | ||
+ | '''Главный смысл работы Холдинга''' – максимальное удовлетворение жизненно важных {{Page_extlnk|ru.wp|Потребность|потребностей}} своих Клиентов, улучшение качества {{Page_extlnk|ru.wp|Среда_обитания|среды обитания}}, укрепление взаимовыгодного и долгосрочного {{Page_extlnk|ru.wp|Сотрудничество|сотрудничества}}. | ||
− | ''' | + | '''Задачи развития:''' |
− | ''' | + | * сделать '''[[:Category:Бренд МИЭЛЬ|бренд «МИЭЛЬ»]]''' '''полюсом притяжения для новых партнеров''', Клиентов и сотрудников. |
− | + | * стать '''компанией №1 в отрасли по уровню''' {{Page_extlnk|ru.wp|Качество_продукции|качества услуг}}. | |
− | + | * стать '''компанией №1 в отрасли по''' {{Page_extlnk|ru.wp|Инновация|инновационности}}; | |
− | + | ||
− | + | ||
− | * стать '''компанией №1 в отрасли по уровню | + | |
− | * стать '''компанией №1 в отрасли по | + | |
* обеспечить способы ведения бизнеса, адекватные '''представлениям рынка о качественных услугах'''; | * обеспечить способы ведения бизнеса, адекватные '''представлениям рынка о качественных услугах'''; | ||
− | * | + | * создать ''корпоративную культуру'', поддерживающую в компании атмосферу сотрудничества и развития. |
− | + | {{page_footer_nav|Информация о Холдинге|Основная информация о холдинге МИЭЛЬ}} | |
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + | ||
− | + |
Версия 12:23, 10 января 2013
Шаблон:Wmi Информация о Холдинге {| width=100% style="margin: 0 0 0 0; border-bottom: 1px solid;border-color:grey;"
|-
||<]] |>]]
|align="right"|
Структура раздела
|}
Стратегическая цель Холдинга - повышение капитализации через интеллектуальное и инновационное лидерство на рынке недвижимости. |
Главный смысл работы Холдинга – максимальное удовлетворение жизненно важных потребностей своих Клиентов, улучшение качества среды обитания, укрепление взаимовыгодного и долгосрочного сотрудничества.
Задачи развития:
- сделать бренд «МИЭЛЬ» полюсом притяжения для новых партнеров, Клиентов и сотрудников.
- стать компанией №1 в отрасли по уровню качества услуг.
- стать компанией №1 в отрасли по инновационности;
- обеспечить способы ведения бизнеса, адекватные представлениям рынка о качественных услугах;
- создать корпоративную культуру, поддерживающую в компании атмосферу сотрудничества и развития.
Шаблон:Wmi Информация о Холдинге
![]() ![]() |
|Вернуться к предыдущей странице]]
' |
|Перейти к следующей странице]]
' |
![]() ![]() |
---|