Тренинг `Управление временем как основа личной эффективности`
(Различия между версиями)
Admin (обсуждение | вклад) (Новая страница: «===Цели тренинга=== # Осознать важность и необходимость '''планирования''' своего рабочего в...») |
Admin (обсуждение | вклад) |
||
Строка 1: | Строка 1: | ||
+ | [[Category:Тренинги]] __NOTITLE__ __NOTOC__ | ||
+ | {{CommonPage_header|Тренинг "Секретарь - лицо компании: принципы работы с клиентом по телефону и в офисе"}} | ||
===Цели тренинга=== | ===Цели тренинга=== | ||
# Осознать важность и необходимость '''планирования''' своего рабочего времени. | # Осознать важность и необходимость '''планирования''' своего рабочего времени. |
Версия 16:38, 3 августа 2012
Тренинг "Секретарь - лицо компании: принципы работы с клиентом по телефону и в офисе" |
Цели тренинга
- Осознать важность и необходимость планирования своего рабочего времени.
- Изучить основные техники постановки целей, планирования и расстановки приоритетов.
- Отработать навыки расстановки приоритетов и планирования собственных задач.
Результаты тренинга
- Формирование у участников понимания принципа постановки целей.
- Освоение и отработка методов расстановки приоритетов.
- Определение принципов устранения основных похитителей времени.
- Ознакомление с методами и инструментами планирования.
Программа тренинга
- Сущность временного ресурса и основ управления им.
- Определение понятия «чувство времени».
- Рассмотрение методов развития чувства времени: «калибровка» и «хронометраж».
- Определение понятия «Тайм-менеджмента».
- Мифы и правда про тайм менеджмент.
- Целеполагание, как основа тайм-менеджмента.
- Рассмотрение модели постановки целей SMART.
- Расстановка приоритетов.
- Рассмотрение метода АВС.
- Использование матрицы Эйзенхауэра, как инструмента расстановки приоритетов.
- Потери времени.
- Причины потери времени.
- Пожиратели времени.
- Определение способов устранения наиболее часто встречающихся пожирателей времени.
- Планирование собственного времени.
- Преимущества и этапы планирования.
- Основное правило планирования.
- Типология людей и подходящие методы планирования для каждого типа.
- Простые способы управления временем и повышения собственной эффективности.
- Принципы решения «Слоновых задач» и «Задач-лягушек».
- Рассмотрения базовых возможностей MS Outllook, как эффективного инструмента планирования.
О тренинге
Форма обучения – тренинг: обучение с активным участием и непосредственным приобретением и развитием навыков. Используемые методики: интерактивная информационная часть, профессиональная дискуссия, ролевые игры, упражнения, индивидуальная работа участников с раздаточными материалами.
Продолжительность тренинга - 8 ак. часов.
На тренинге все участники получают раздаточный материал в виде рабочих тетрадей, которые остаются у участников после прохождения обучения, как практическое пособие по организации собственной работы при планировании времени.
Ведущий тренинга: Журавель Евгений, бизнес-тренер и руководитель центра обучения УК Холдинга «МИЭЛЬ».