Категория:Команда Центра обучения
(Различия между версиями)
Admin (обсуждение | вклад) |
Admin (обсуждение | вклад) |
||
Строка 21: | Строка 21: | ||
|style="width:70px;vertical-align:top;"|''' Тренинги:''' | |style="width:70px;vertical-align:top;"|''' Тренинги:''' | ||
| | | | ||
− | *'''[[Тренинг `Эффективные телефонные коммуникации с клиентом`| | + | *'''[[Тренинг `Эффективные телефонные коммуникации с клиентом`|Эффективные телефонные коммуникации с клиентом]]'''.<br/> |
− | *'''[[Тренинг `Управление временем как основа личной эффективности`| | + | *'''[[Тренинг `Управление временем как основа личной эффективности`|Управление временем, как основа личной эффективности]]'''.<br/> |
− | *'''[[Тренинг `Секретарь - лицо компании: принципы работы с клиентом по телефону и в офисе`| | + | *'''[[Тренинг `Секретарь - лицо компании: принципы работы с клиентом по телефону и в офисе`|Секретарь - лицо компании: принципы работы с клиентом по телефону и в офисе]]'''.<br/> |
*Как эффективно проводить презентацию и выступать перед аудиторией.<br/> | *Как эффективно проводить презентацию и выступать перед аудиторией.<br/> | ||
''И многие другие.'' | ''И многие другие.'' | ||
Строка 48: | Строка 48: | ||
|style="width:70px;vertical-align:top;"|''' Тренинги:''' | |style="width:70px;vertical-align:top;"|''' Тренинги:''' | ||
| | | | ||
− | *'''[[Тренинг `Эффективные телефонные коммуникации с клиентом`| | + | *'''[[Тренинг `Эффективные телефонные коммуникации с клиентом`|Эффективные телефонные коммуникации с клиентом]]'''.<br/> |
− | *'''[[Тренинг `Навыки работы с возражениями, сомнениями, сопротивлением клиентов`| | + | *'''[[Тренинг `Навыки работы с возражениями, сомнениями, сопротивлением клиентов`|Навыки работы с возражениями, сомнениями и сопротивлением клиентов]]'''.<br/> |
*Как управлять стрессом и собственными эмоциями.<br/> | *Как управлять стрессом и собственными эмоциями.<br/> | ||
− | *'''[[Тренинг `Что делать, если клиент предъявляет претензию?`| | + | *'''[[Тренинг `Что делать, если клиент предъявляет претензию?`|Что делать, если клиент предъявляет претензию?]]'''<br/> |
''И многие другие.'' | ''И многие другие.'' | ||
|} | |} | ||
Строка 75: | Строка 75: | ||
|style="width:70px;vertical-align:top;"|''' Тренинги:''' | |style="width:70px;vertical-align:top;"|''' Тренинги:''' | ||
| | | | ||
− | *'''[[Тренинг `Эффективные телефонные коммуникации с клиентом`| | + | *'''[[Тренинг `Эффективные телефонные коммуникации с клиентом`|Эффективные телефонные коммуникации с клиентом]]'''.<br/> |
*Как управлять стрессом и собственными эмоциями.<br/> | *Как управлять стрессом и собственными эмоциями.<br/> | ||
− | *'''[[Тренинг `Управление временем как основа личной эффективности`| | + | *'''[[Тренинг `Управление временем как основа личной эффективности`|Управление временем, как основа личной эффективности]]'''.<br/> |
*Давайте познакомимся.<br/> | *Давайте познакомимся.<br/> | ||
''И многие другие.'' | ''И многие другие.'' |
Версия 16:25, 6 августа 2012
Команда Центра обучения |
Руководитель Центра обучения | ||||||||
|
Специалист по оценке, бизнес-тренер | ||||||||
|
Бизнес-тренер | ||||||||
|
Специалист по обучению | ||||||
|
Специалист по дистанционному обучению, бизнес-тренер | ||||||||
|